因工作需要，根據《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號)及《成都市新都區(qū)加強衛(wèi)生人才隊伍建設實施細則》(新都衛(wèi)健發(fā)〔2023〕104號)相關規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位面向社會公開考核招聘高層次人才11名。本次公開考核招聘進入事業(yè)單位的為編制內正式工作人員，招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理條例》及相關規(guī)定實行事業(yè)單位聘用制管理?，F將公開考核招聘有關事項公告如下。
一、招聘單位基本情況
招聘單位基本情況見附件1。
二、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘對象及范圍
具體招聘崗位和條件見《成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2025年下半年面向社會公開考核招聘11名高層次人才崗位和條件要求一覽表》(附件2)。
(二)招聘條件
1.應聘人員應具備的基本條件：
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
(3)具有良好的政治素質和道德品行;
(4)身體健康，適應崗位要求的身體條件;
(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》附件2)。
2.不得報考情形：
(1)受過各類刑事處罰的人員;
(2)被開除公職的人員;
(3)被開除中國共產黨黨籍的人員;
(4)尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;
(5)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;
(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的人員;
(7)按國家和我省規(guī)定的尚處于最低服務期和試用期內的公務員、事業(yè)單位人員(最低服務期、試用期計算時間截至2025年10月31日);
(8)現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;
(9)如系機關事業(yè)單位在編者，須提供有人事管理權限的單位出具同意應聘的書面證明。
三、招聘名額
共計招聘11名。具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。
四、報名
(一)報名時間
2025年10月27日至10月31日(工作日9：00—12：00，14：00—17：00)。
(二)報名地址
各招聘單位，詳見附件1。
(三)報名方式
本次考核招聘采取現場報名方式進行。報名時需提交以下材料：
1.《成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2025年下半年面向社會公開考核招聘11名高層次人才報名表》(附件3)(以下簡稱《報名表》);
2.本人有效身份證(原件及復印件);
3.本人學歷證書、學位證書(原件及復印件)，提供《教育部學歷證電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》或國家教育行政部門指定的高等教育學歷認證機構出具的《中國高等教育學歷認證報告》;
4.招聘崗位所需的其他相關證件(如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、衛(wèi)生專業(yè)技術職稱資格證書等)原件及復印件;
5.近期2寸免冠彩色證件照片1張。
(四)報名要求
每位應聘人員限報本公告內一個單位的一個崗位，如實、準確、完整填寫《報名表》的各項內容。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查不通過的，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。
五、資格審查
本次考核招聘報名資格審查由招聘單位負責初審，應聘人員提供的信息和材料必須真實完整。資格初審完畢后，由招聘單位將初審材料統一交成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局進行資格復審，資格復審時間：2025年11月3日。對資格復審合格的應聘者發(fā)放《考核通知書》，由招聘單位根據應聘人員在《報名表》上所留聯系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點領取《考核通知書》。
資格審查工作貫穿招聘全過程。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考核、聘用資格，所產生的后果由應聘人員本人承擔。
應聘人員應當按照本公告規(guī)定的招聘崗位、應聘資格條件及相關要求報名。應聘人員報名時所留聯系方式應準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通;聯系方式變更后，請主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員本人承擔。
六、崗位調整
通過資格審查人數與擬招聘崗位名額之比未達到本公告規(guī)定的面試開考比例的，由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調減招聘名額后，該崗位報考人數與調減后的招聘名額之比應達到該崗位規(guī)定的開考比例。
調減或取消情況，由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局于2025年11月10日前在成都人事考試網、成都市新都區(qū)人民政府官網向社會公布。
七、考核
考核由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局統一組織實施，采取結構化面試方式進行。
1.入圍面試人選與招聘崗位人數之比為3:1。
2.入圍面試的人員憑考核通知書、本人有效身份證件參加面試。面試的時間及地點詳見考核通知書。
3.面試成績滿分為100分，面試成績最低合格分數線為70分，面試成績低于該分數線的不得進入下一環(huán)節(jié)。
考核總成績=面試成績×100%。(四舍五入后保留到小數點后兩位)。
4.面試當天，未按規(guī)定的時間和要求到面試考場候考的視為自動放棄面試資格。如因考生放棄或缺考出現空缺而造成實際參加面試人數與招聘崗位人數之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。
應聘人員的面試成績當場公布并由本人簽字確認。
(三)公布考核總成績、體檢人員名單
面試工作結束后，由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局于面試后3個工作日內在成都人事考試網、成都市新都區(qū)人民政府官網公布面試人員的考核總成績，并按照從高到低的順序確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員。
八、體檢、考察及公示
(一)體檢
各招聘崗位在達到面試成績最低合格分數線的人員中按考核總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員。考核總成績相同的，則加試面試(加試采取結構化面試方式進行)，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考核總成績公布。
體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。
體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，只復檢對體檢結論有影響的項目，由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局指定到除原體檢醫(yī)院以外的同等級綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結論為準。
未按要求參加體檢者，視為自動放棄。某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格出現的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補1次進入體檢。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。
(二)考察
考察由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局會同招聘單位組織開展，考察工作參照中央組織部《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)有關規(guī)定進行。由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察。
考察組應查閱考生的干部(人事)檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證，對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實?？疾旖Y束后，考察組應據實作出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據?？疾烊诉x達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員。
考察中取消報考資格以及通過考察的應聘人員在公示前自動放棄出現的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補1次進入體檢和考察。
(三)公示
考核、體檢、考察合格者由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局確定為擬聘用人員，并在成都人事考試網、成都市新都區(qū)人民政府官網公示5個工作日。在公示期間反映有問題并查證屬實、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。擬聘人員名單公示后，因故出現的缺額不再遞補。
九、辦理聘用手續(xù)
對于反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。經公示無異議或異議信息經核實不影響聘用的應聘人員，由招聘單位按照有關規(guī)定開展備案(核準)，應聘人員在規(guī)定時間報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。新聘用的事業(yè)單位工作人員實行試用期制度。試用期間有嚴重違規(guī)違紀行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。本次考核招聘的工作人員辦理正式聘用手續(xù)后，在所聘單位最低服務年限為5年(含試用期)，服務期未滿的不得辦理流(調)動。
十、紀律與監(jiān)督
本次公開考核招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2011〕1號)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號)等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，取消應聘資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。
十一、其他
1.考核招聘過程中如有調整、補充等事項，由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局在成都人事考試網、成都市新都區(qū)人民政府官網上公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應聘人員自負。
2.請應聘人員確保聯系方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自負。
3.成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局不舉辦、不委托任何機構舉辦考核輔導培訓班。
4.本公告、招聘崗位的資格條件由成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局及招聘單位負責解釋。
十二、有關咨詢、監(jiān)督電話
1.報名條件及政策咨詢電話：
028-83970727(成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局)
工作日：09：00-12：00;13：00-17：00
2.紀律監(jiān)督電話：
028-83015356(駐區(qū)衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組)
工作日：09：00-12：00;13：00-17：00
附件1：招聘單位基本情況
附件2：成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2025年下半年面向社會公開考核招聘11名高層次人才崗位和條件一覽表
附件3：成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2025年下半年面向社會公開考核招聘11名高層次人才報名表
成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局
2025年10月23日