因工作需要，根據(jù)國家、省公開招聘事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，在四川省人社廳統(tǒng)一安排下，邛崍市面向社會公開招聘工作人員1名，本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、 招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘對象和范圍
面向2025屆普通高等教育全日制大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生專項(xiàng)招聘(含按應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待人員，包括：尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生;以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的人員，退役后1年內(nèi)的;參加“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考察合格后2年內(nèi)的;大學(xué)畢業(yè)后未參加工作直接接受規(guī)范化培訓(xùn)的人員，于2025年培訓(xùn)合格的)。符合報(bào)考執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格考試要求。
應(yīng)聘人員須在資格審查(原件校驗(yàn))時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)或不予聘用，責(zé)任由應(yīng)聘者本人自負(fù)。
(二)招聘條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)
2.不得報(bào)考情形：
(1)受過各類刑事處罰的人員;
(2)被開除公職的人員;
(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
(5)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。
(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
(7)按國家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;
(8)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、 招聘名額
共計(jì)招聘1名。具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。
三、 報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄，報(bào)名時(shí)間為2025年10月13日10∶00至10月17日18∶00。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真查閱公告，詳細(xì)了解基本政策、招聘對象、范圍、條件和有關(guān)要求(報(bào)名須知)，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位的一個(gè)崗位;如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《2025年下半年四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
2.上傳照片。應(yīng)聘人員須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等，請上傳時(shí)慎重選用。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。
(二)資格初審
應(yīng)聘人員請?jiān)?025年10月13日10∶00至10月18日18∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果(如對資格初審結(jié)果有異議，可咨詢招聘單位或主管部門)。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過審核的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的職位，重新提交資格初審信息。考生應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格審查通過后，不得更改報(bào)考單位及崗位。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
資格初審合格后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年10月19日18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號規(guī)定筆試1科繳費(fèi)50元)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，非政策性因素，不予退費(fèi)。
符合申請辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到成都市人事考試中心，按照附件《報(bào)考須知》(附件2)要求進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。
(四)崗位調(diào)整
實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與擬招聘崗位名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的，調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減招聘名額后，該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開考比例。
調(diào)減或取消的情況，于2025年10月23日18:00前在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qionglai.gov.cn/)向社會公布。
取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。
(五)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證
報(bào)名資格初審合格并繳費(fèi)成功(含減免費(fèi)用)的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年11月11日09：00至11月14日24:00登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄打印本人準(zhǔn)考證(保證字跡、照片清晰)、《報(bào)考信息表》二份，供面試資格審查時(shí)使用。
考試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
(六)提醒
資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
四、 考試
考試包括筆試和面試。
考試總成績=筆試總成績×(50%)+面試成績×(50%)。
(一)筆試
1、筆試科目
醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))，卷面滿分100分。
2、 考試大綱
《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))的考試內(nèi)容詳見2014年4月22日印發(fā)的《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位人員公共科目筆試大綱(試行)》。
請登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。
3、筆試開考比例
筆試開考比例為實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。
4、筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間為2025年11月16日。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。
5、筆試原始成績查詢
公共科目筆試原始成績于2025年12月10日左右分別在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。
對公共科目筆試缺考、零分等特殊情況有疑問的，可于成績公布之日起2日內(nèi)登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄申請核查，逾期不再受理，核查結(jié)果于申請結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在該網(wǎng)站公布。
此次筆試將設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線為此次參加成都市事業(yè)單位公招考試相同科目所有參考人員有效筆試成績的平均分(計(jì)算結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)。應(yīng)聘人員筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。此次參加成都市事業(yè)單位公招考試所有參考人員有效的筆試成績平均分將于12月10日左右在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、成都人事考試網(wǎng)適時(shí)公布。
6、公布面試入圍人員名單
按照確定的面試人員比例，在達(dá)到筆試總成績合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。應(yīng)聘人員筆試總成績(含筆試成績、加分)、筆試總成績的合格分?jǐn)?shù)線及崗位排名于2025年12月19日前在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站公布。
(二)資格審查
筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試資格審查。
面試資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2025年12月19日前在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站公布，不再另行通知，請應(yīng)聘人員注意查閱。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見附件《報(bào)考須知》。不能按要求提供相關(guān)證件和證明以及未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。
因資格審查不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，在報(bào)考同一崗位且達(dá)到筆試總成績合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中按筆試成績由高到低的順序依次確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。遞補(bǔ)人員名單于資格審查結(jié)束后通過邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站公布，請考生注意查看。
通過面試資格審查的面試人員，領(lǐng)取面試通知書。
(三)面試
經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，憑面試通知書、本人有效身份證件參加面試。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。
面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為75分，面試成績低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入公招下一環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試入圍資格審查、考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。
應(yīng)聘人員的面試成績當(dāng)場公布并由本人簽字確認(rèn)。
(四)公布考試總成績、體檢人員名單
面試工作結(jié)束后，于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站上公告面試人員的考試總成績(含筆試成績、面試成績、總成績及排名)，并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。
(注：含通過面試資格審查，但未參加面試的人員，并在面試成績欄注明“缺考”)
五、 體檢、考察及公示
(一)體檢
各招聘崗位在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考試總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤模咭?guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按筆試成績從高到低確定體檢人選;若以上要素均相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，由招聘主管機(jī)關(guān)指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
(二)考察
考察由主管部門會同招聘單位組織開展，考察工作參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。
考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案，查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察人選達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員?？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向考生說明相關(guān)理由。
考察中取消報(bào)考資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
(三)公示
考試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，并在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括招聘單位和招聘崗位、擬聘用人員姓名、準(zhǔn)考證號、性別、考試總成績、崗位排名、體檢考察結(jié)論和監(jiān)督舉報(bào)電話。在公示期間反映有問題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。
擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
六、 辦理聘用手續(xù)
(一)對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定開展備案(核準(zhǔn))，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
(二)公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
(三)本次公開招聘的工作人員自聘用之日起，在所聘單位村衛(wèi)生室服務(wù)年限不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)，服務(wù)期未滿的不得辦理流(調(diào))動(dòng)。入職后3年內(nèi)須考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格，如未能按期取得相應(yīng)資格，解除聘用合同、終止人事關(guān)系。
(四)在公開招聘過程中，如招聘單位發(fā)生機(jī)構(gòu)調(diào)整，新聘用事業(yè)人員的聘用單位將根據(jù)職能劃轉(zhuǎn)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。
七、 紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號)等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
八、 其他
1、公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站上公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
2、請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3、我局、成都市人力資源和社會保障局和四川省人力資源和社會保障廳不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.本公告、招聘崗位的資格條件由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋。
九、 有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
1.報(bào)名條件及政策咨詢電話：028-88808212、028-88791289
2.網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話(主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題)：
028-86626583、028-60662620(省人事考試中心)
3.公共科目筆試考務(wù)咨詢電話：
028-86623723(省人事考試中心)028-61802812(成都市人事考試中心)
4.紀(jì)律監(jiān)督電話：
028-88808226(邛崍市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組)
附件：1.邛崍市2025年大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表
2.報(bào)考須知
邛崍市衛(wèi)生健康局
邛崍市人力資源和社會保障局
2025年9月26日