根據(jù)全省統(tǒng)一安排和工作需要，我市決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)招聘對(duì)象和范圍
2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
(二)招聘條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。
2.不得報(bào)考情形：
(1)受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;
(2)被開(kāi)除公職的人員;
(3)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
(5)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;
(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
(7)尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;
(8)現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘名額
本次招聘均為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，共計(jì)招聘206名。具體崗位和條件見(jiàn)《四川省巴中市2025年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(附件1)。
三、報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄，報(bào)名時(shí)間為2025年3月11日10∶00至3月17日18∶00。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書(shū)，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，查閱公告，了解基本政策和要求，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位的一個(gè)崗位;如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)《2025年上半年四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。
2.上傳照片。應(yīng)聘人員須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場(chǎng)座次表等，請(qǐng)上傳時(shí)慎重選用。
(二)資格初審
應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?025年3月11日10∶00至3月18日18∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審(如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén))。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過(guò)審核的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的崗位?？忌鷳?yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格審查通過(guò)后，不得更改報(bào)考單位及崗位。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
資格初審合格后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年3月19日18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)規(guī)定筆試1科繳費(fèi)50元)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
符合申請(qǐng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，參照《報(bào)考須知》(附件2)進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。
(四)崗位調(diào)整
有效報(bào)考人數(shù)與擬招聘崗位名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開(kāi)考比例的，將調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減招聘名額后，該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開(kāi)考比例。調(diào)減或取消的情況，將于3月25日16:00前在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站向社會(huì)公布。取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。
(五)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證
報(bào)名資格初審合格并繳費(fèi)成功(含減免費(fèi)用)的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年4月15日09：00至4月18日24:00登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄打印本人準(zhǔn)考證(保證字跡、照片清晰)、《報(bào)考信息表》二份(供面試資格審查時(shí)使用)。
考試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
(六)提醒
資格審查工作由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)，貫穿招聘全過(guò)程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
四、考試
考試包括筆試和面試。
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(一)筆試
1.筆試科目
《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(不含中醫(yī))1科，卷面滿(mǎn)分100分。
筆試總成績(jī)按以下原則計(jì)算：
筆試總成績(jī)=《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(不含中醫(yī))+政策性加分
2.考試大綱
《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(不含中醫(yī))的考試內(nèi)容詳見(jiàn)2014年4月22日印發(fā)的《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公共科目筆試大綱(試行)》。
請(qǐng)登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。
3.筆試開(kāi)考比例
筆試開(kāi)考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位名額之比不低于3∶1。
4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間為2025年4月20日，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)本人準(zhǔn)考證。
5.筆試原始成績(jī)查詢(xún)
公共科目筆試原始成績(jī)于2025年5月20日左右在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。
對(duì)公共科目筆試缺考、零分等特殊情況有疑問(wèn)的，可于成績(jī)公布之日起2日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站申請(qǐng)核查，逾期不再受理，核查結(jié)果于申請(qǐng)結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在該網(wǎng)站公布。
此次筆試將設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為參加巴中市公招考試相同科目所有參考人員有效筆試成績(jī)的平均分×80%。應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)(含政策性加分)低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)平均分將于5月20日左右在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。
6.政策性加分
政策性加分條件由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)審查，具體加分條件、提交資料、報(bào)送單位地址及電話(huà)詳見(jiàn)《報(bào)考須知》(附件2)。符合加分條件的應(yīng)聘人員，于2025年5月20日至2025年5月21日(上班時(shí)間)將相關(guān)加分材料交招聘單位所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障局審查。經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分，并在巴中市人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位所在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站予以公示。材料不齊備、非原件或逾期未按上述要求提交材料的，不予受理、其責(zé)任自負(fù)。
7.公布筆試總成績(jī)、崗位排名及確定面試入圍人員
按照確定的入圍面試人員比例和有關(guān)規(guī)定，由高分到低分按3：1的比例確定面試入圍人員，與最后一名面試入圍人員的筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍人員。筆試總成績(jī)、崗位排名及是否確定為面試入圍人員將于2025年5月28日前在巴中市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布點(diǎn)對(duì)點(diǎn)查詢(xún)通道。
(二)資格審查
資格審查由各招聘單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行，所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障局指導(dǎo)。筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試資格審查。
面試資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2025年5月28日前在巴中市人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位所在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。
應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見(jiàn)《報(bào)考須知》(附件2)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。
資格審查不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，在報(bào)考同一崗位的報(bào)考者中，由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障局按筆試總成績(jī)由高到低的順序依次確定遞補(bǔ)人員(只遞補(bǔ)一次)。遞補(bǔ)公告在巴中市人力資源和社會(huì)保障局和所在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。
通過(guò)面試資格審查(含遞補(bǔ))的面試人員，由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障局發(fā)放面試通知書(shū)。
(三)面試
經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，憑面試通知書(shū)、本人有效身份證件參加面試。面試由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同主管部門(mén)組織實(shí)施，面試時(shí)間及地點(diǎn)以在巴中市人力資源和社會(huì)保障局和所在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分，面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得進(jìn)入公招下一環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。應(yīng)聘人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)。
(四)公布考試總成績(jī)
面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，將在巴中市人力資源和社會(huì)保障局和所在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站公布面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、加分、面試成績(jī)、總成績(jī)及排名)。
五、體檢、考察及公示
(一)體檢
各招聘崗位由所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局按考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢人員。考試總成績(jī)相同的，政策規(guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)、學(xué)歷層次從高到低確定體檢人員;若以上要素均相同，則加試面試，以加試面試成績(jī)高者優(yōu)先。
體檢由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同主管部門(mén)組織實(shí)施，體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單及體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)以招聘單位所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局在巴中市人力資源和社會(huì)保障局、各縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站發(fā)布的體檢公告為準(zhǔn)。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
按照我省有關(guān)規(guī)定，對(duì)享受?chē)?guó)家最低生活保障和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的高校畢業(yè)生免收體檢費(fèi)。符合條件的可向體檢組織單位書(shū)面申請(qǐng)，由招聘單位或主管部門(mén)按規(guī)定予以減免。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員(只遞補(bǔ)一次)，遞補(bǔ)體檢人員按原體檢程序進(jìn)行，具體以后續(xù)遞補(bǔ)體檢人員公告為準(zhǔn)。
(二)考察
考察由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位組織開(kāi)展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。
考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案，查詢(xún)個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證，對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門(mén)，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。
考察中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)，如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
(三)公示
考試、體檢、考察合格者由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局確定為擬聘用人員，并在招聘單位所在縣(區(qū))人民政府和巴中市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、性別、出生日期、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、考試總成績(jī)、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
六、辦理聘用(選崗)手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定開(kāi)展備案(核準(zhǔn))，有拉通排名的崗位，根據(jù)考生考試總成績(jī)，由考生從高分到低分依次自主選擇崗位，考試總成績(jī)相同的，依次按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)從高到低確定選崗人員，若以上要素均完全一致，采用抽簽方式確定選崗順序。各招聘單位應(yīng)及時(shí)通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
八、其他
1.公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由巴中市人力資源和社會(huì)保障局在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄、巴中市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公告。進(jìn)入體檢等后續(xù)環(huán)節(jié)由招聘單位所在縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局在巴中市人力資源和社會(huì)保障局、各縣(區(qū))人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告(公示)。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
2.請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3.本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.本公告由巴中市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋(電話(huà)：0827-5230897)。招聘崗位的資格條件和面試、體檢、考察、聘用等后續(xù)環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜，由招聘單位主管部門(mén)、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
九、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)
1.報(bào)名條件及政策咨詢(xún)電話(huà)：
巴州區(qū)人社局：0827-5230271，巴州區(qū)衛(wèi)健局：0827-2131863
南江縣人社局：0827-8227499，南江縣衛(wèi)健局：0827-8221136
通江縣人社局：0827-7224001，通江縣衛(wèi)建局：0827-7221747
平昌縣人社局：0827-6229822，平昌縣衛(wèi)建局：0827-6337989
2.網(wǎng)站技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：
028-86626583、028-60662620(省人事考試中心)
3.公共科目筆試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：
028-86623723(省人事考試中心)
4.紀(jì)律監(jiān)督電話(huà)：
巴中市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組0827-5819901
附件：1.四川省巴中市2025年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表
2.報(bào)考須知
巴中市人力資源和社會(huì)保障局
2025年3月7日
